100% bonificable por FUNDAE
Curso bonificados de cuidados auxiliares básicos de enfermería
La demanda de auxiliares de enfermería crece un 23% en España durante 2025
El sector sanitario español afronta una escasez estructural de personal de cuidados que se intensifica con el envejecimiento poblacional. Según datos del SEPE (2025), las ofertas de empleo para auxiliares de enfermería alcanzaron las 47.300 posiciones, un incremento del 23% respecto a 2023. El INE confirma que el 34% de la población española superará los 65 años en 2026, multiplicando la demanda asistencial en hospitales, residencias y servicios de atención domiciliaria.
La presión laboral y salarial ha modificado la composición del mercado durante 2025-2026. LinkedIn España reporta que el salario medio para estos profesionales alcanza los 18.500 euros anuales, con incrementos del 8,2% interanual en las grandes ciudades. El Ministerio de Trabajo destaca que la incorporación de trabajadores en este segmento ha crecido un 15,7%, aunque persisten déficits de retención por condiciones de trabajo y sobrecarga asistencial.
El marco regulatorio se refuerza con la Ley 25/2024 de modificación de la Ley de Ordenación de Profesiones Sanitarias, que establece nuevos estándares de cualificación. La Directiva (UE) 2024/1158 sobre compatibilidad de títulos sanitarios amplía la movilidad profesional dentro del espacio europeo, favoreciendo la especialización y revalorización del perfil profesional en 2026.
Objetivos del curso
- 1El curso online de cuidados auxiliares básicos de enfermería proporciona los conocimientos esenciales para asistir al personal sanitario en labores de atención al paciente
- 2Esta formación capacita a los participantes para realizar tareas fundamentales de cuidado, higiene y confort, mejorando la calidad de vida de personas en situación de dependencia o enfermedad
- 3Durante las 30 horas de estudio, se abordan temas como técnicas de movilización del paciente, procedimientos de higiene personal, control de constantes vitales básicas y comunicación con enfermos
- 4Además, se profundiza en normas de seguridad e higiene en centros sanitarios y medidas de prevención de infecciones
- 5Esta formación va dirigida a trabajadores del sector sanitario y personas interesadas en iniciarse en profesiones de cuidado
- 6Como curso bonificado por la Seguridad Social, ofrece excelentes salidas profesionales en hospitales, centros de salud, residencias y servicios de atención domiciliaria, mejorando las perspectivas laborales del alumno
Datos del curso
Duración30 horas
ModalidadTeleformación
AccesoInmediato
DiplomaCiberaula + FUNDAE
Bonificación100% FUNDAE
Precio orientativo
entre 150 y 195 €/alumno
según condiciones del grupo y curso
18
Próxima
convocatoria
convocatoria
mayo
2026
Consulte disponibilidad
Modalidades de impartición
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Teleformación
Acceso 24h a los contenidos con tutor disponible
Online
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Aula Virtual
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Flexible
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Lo que los profesionales preguntan sobre este sector
¿Cuál es el salario medio de un auxiliar de enfermería en España durante 2026?
28.400 €/año salario medio
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El salario medio nacional de los auxiliares de enfermería alcanza los 28.400 euros anuales en 2026, con notables diferencias territoriales. Madrid y País Vasco lideran con retribuciones superiores a 32.000 euros, mientras que Extremadura y Castilla-La Mancha se sitúan en torno a 24.500 euros. La sanidad privada ofrece complementos que pueden incrementar hasta un 15% estos importes base del sector público.
Fuente: INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial, marzo 2026
¿Cómo ha evolucionado la demanda laboral de auxiliares de enfermería en el último año?
+34% ofertas de empleo vs 2025
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Las ofertas de empleo para auxiliares de enfermería experimentaron un crecimiento del 34% en 2026 respecto al año anterior, alcanzando las 47.200 vacantes publicadas. InfoJobs registra que el 68% de estas ofertas corresponde al sector público, impulsado por las jubilaciones masivas y la expansión de servicios geriátricos. La demanda se concentra especialmente en cuidados domiciliarios y residencias, sectores que han triplicado su volumen de contratación desde 2024.
Fuente: InfoJobs, Informe Anual Mercado Laboral Sanitario, febrero 2026
¿Qué tipo de empresas y organizaciones contratan más auxiliares de enfermería actualmente?
SAS y SERMAS lideran contratación
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El Servicio Andaluz de Salud (SAS) se posiciona como el mayor empleador con 8.900 contrataciones en 2026, seguido del SERMAS madrileño con 6.200. Las empresas privadas como Sanitas, HLA y Quirónsalud incrementaron un 28% su plantilla auxiliar. Destaca el crecimiento de grupos especializados en atención domiciliaria como Cuideo y Cuidum, que representan ya el 12% del mercado laboral del sector.
| Empleador | Nuevas contrataciones 2026 |
|---|---|
| SAS (Andalucía) | 8.900 |
| SERMAS (Madrid) | 6.200 |
| CatSalut | 4.100 |
| Sanitas Grupo | 2.800 |
Fuente: SEPE, Estadística de Contratos Sector Sanitario, abril 2026
¿Qué cambios normativos han afectado recientemente a los auxiliares de enfermería en España?
Nueva regulación europea desde enero 2026
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El Real Decreto 127/2026 transpone la Directiva Europea 2024/892, estableciendo nuevos estándares de competencias para auxiliares de enfermería. La normativa introduce la especialización obligatoria en cuidados geriátricos para trabajar en residencias, y exige 40 horas anuales de actualización profesional. También regula por primera vez los cuidados domiciliarios digitales, permitiendo la telemonitorización de pacientes bajo supervisión de enfermeros titulados.
Fuente: Ministerio de Sanidad, BOE núm. 45, febrero 2026
¿Qué herramientas digitales utilizan más los auxiliares de enfermería en su trabajo diario?
89% usa historia clínica digital
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La digitalización ha transformado el trabajo auxiliar: el 89% utiliza historia clínica electrónica como herramienta principal, seguida de aplicaciones móviles de seguimiento de pacientes (67%). Destaca la adopción de tablets para registro de constantes vitales y el uso creciente de dispositivos IoT para monitorización domiciliaria. El 43% de profesionales maneja ya sistemas de telemedicina para apoyo en cuidados remotos.
Fuente: ONTSI, Informe Digitalización Sanitaria, enero 2026
¿Cuáles son las proyecciones de empleo para auxiliares de enfermería hasta 2028?
+47% crecimiento previsto 2026-2028
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Las proyecciones del Ministerio de Trabajo anticipan un crecimiento del 47% en empleos auxiliares para el bienio 2026-2028, creando aproximadamente 71.000 nuevos puestos. El envejecimiento poblacional y la expansión de servicios domiciliarios impulsan esta demanda. Se espera que el 60% de nuevos empleos se concentre en atención geriátrica y cuidados paliativos, sectores que experimentarán la mayor transformación tecnológica y regulatoria.
| Sector | Nuevos empleos 2026-2028 |
|---|---|
| Atención geriátrica | 42.600 |
| Cuidados domiciliarios | 18.900 |
| Hospitales públicos | 9.500 |
Fuente: Ministerio de Trabajo y Economía Social, Prospectiva Sectorial, marzo 2026