Curso bonificado de Prevención en Comunicación escrita Empresas
El 45% de los accidentes laborales evitables se debe a fallos en la comunicación interna empresarial
La comunicación escrita en materia de prevención de riesgos laborales es mucho más que un requisito burocrático: según un estudio de la Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound), el 45 % de los accidentes laborales evitables se relaciona con fallos de comunicación interna, y las deficiencias documentales son la causa más frecuente de sanción en las inspecciones de trabajo en España. La Ley 31/1995 de PRL y su desarrollo reglamentario exigen una documentación exhaustiva: planes de prevención, evaluaciones de riesgos, planificación de la actividad preventiva, actas de reunión del comité de seguridad y salud, y registros de formación. El INSST ha publicado guías específicas sobre la redacción de procedimientos de trabajo seguro y la comunicación de riesgos a los trabajadores, herramientas esenciales que empresas como Acciona, Ferrovial y Endesa han digitalizado mediante plataformas como SAP EHS e ISOTools. La correcta redacción de instrucciones de trabajo, permisos de trabajo en caliente y comunicados de riesgo puede evitar interpretaciones erróneas que deriven en accidentes. La Inspección de Trabajo ha incrementado un 22 % las actuaciones por deficiencias documentales en PRL durante los últimos tres años, según su memoria anual.
Objetivos del curso
- 1Redactar planes de prevención y evaluaciones de riesgos con estructura y lenguaje normalizados
- 2Elaborar instrucciones de trabajo seguro claras, concisas y comprensibles para todos los niveles formativos
- 3Diseñar comunicados internos de riesgo y alertas de seguridad eficaces para la plantilla
- 4Dominar la documentación exigida por la Ley 31/1995: actas, registros de formación e informes de investigación
- 5Aplicar técnicas de comunicación escrita que eviten ambigüedades y errores de interpretación
- 6Implementar sistemas de gestión documental digital para la documentación preventiva de la empresa
convocatoria
| Empresa | Vacantes 2025 |
|---|---|
| Iberdrola | 47 |
| Repsol | 41 |
| Inditex | 35 |
| ACS | 32 |
| Telefónica | 28 |